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济宁这十年丨全市就业和社会保障工作取得重大成就

来源:齐鲁网

作者:

2022-10-13 17:34:10

齐鲁网·闪电新闻10月13日讯 10月13日下午,中共济宁市委宣传部召开“济宁这十年”系列主题新闻发布会第3场,介绍济宁就业和社会保障工作情况,并回答记者提问。

济宁市委组织部副部长,市人社局党组书记、局长刘东利介绍,党的十八大以来,在济宁市委、市政府的坚强领导下,全市人社部门深入贯彻习近平总书记视察山东视察济宁重要讲话、重要指示批示精神和关于人社工作的重要论述,树牢以人民为中心的发展思想,立足部门职能,履职尽责、服务大局,改革创新、主动作为,全市就业和社会保障工作取得重大成就,有力增强了人民群众的幸福感、获得感、安全感。

这十年,济宁市坚决扛牢稳就业使命担当,聚力打造惠民生优质样板,全市就业形势持续向好,群众饭碗越端越牢。全市就业规模持续扩大,累计城镇新增就业70.21万人,城镇登记失业率持续低于4%的省控制线。就业结构更加优化,第三产业成为就业最大“容纳器”。重点群体就业保持良好态势,高校毕业生总体就业率多年保持在94%以上,失业人员再就业41.08万人,就业困难人员就业6.18万人,零就业家庭动态清零。劳动者素质显著提高,技能人才总量超过130万人,高技能人才总量达到26万人。就业质量稳步提升,就业人员待遇水平较2012年翻了一番,劳动权益保障不断加强。

就业政策持续加力。将稳定和扩大就业作为宏观调控优先目标,先后出台应对疫情援企稳岗13条、重点群体稳就业20条等30余项政策举措,构建起各方政策聚力支持、深度融合、普惠共享的稳就业政策体系,“‘校企双制、工学一体’学徒制培养模式”“设立村级劳务中介促进农民工转移就业”“创新设立劳动关系综合服务站促就业”等多项典型做法入选“中国地方就业创新事件”。

援企稳岗精准得力。开展“政策敲门”专项行动,推行“无申请办理”模式,累计发放以工代训、稳岗返还等补贴资金39.19亿元。聚焦“231”产业集群建设,依托助企干部、人社服务专员,常态化精准解决企业人才和用工难题。打造“圣地金桥”直播招聘、“孔孟之乡·文化济宁—人才直通车”校园招聘、“清凉夏夜·职等你来”人才夜市招聘服务品牌,举办线上线下招聘活动5560余场次。

创业创新倍增活力。以国家创业先进城市为引领,全力推进创业孵化载体建设,持续开展创业型城市、创业型街道(乡镇)、创业型社区创建活动。在全省率先开展创业担保贷款“一站式”服务模式试点,探索“政银担”“信用贷”模式,切实解决创业者融资难、融资贵难题。创新“乡村振兴合伙人”招募,设立乡村振兴工作站545家,落地项目476个,带动就业3.3万多人。

重点群体帮扶有力。深入实施高校毕业生就业创业促进行动,创新推进事业单位“优才计划”、“三支一扶”计划、见习岗位募集计划,累计帮扶32万余名大学生实现就业。开展“儒润民工”系列服务,创新设立“村级劳务中介”236家,全市农村劳动力务工规模达166万人。开展就业援助“暖心行动”,建立街道(乡镇)“就业服务驿站”150余家,设立农民工服务专员5602名,开发城乡公益性岗位3.56万个,兜底安置城乡就业困难人员。

技能培训提质发力。实施职业技能提升行动,开展技能培训60.68万人次。开发曲阜“孔府菜师傅”、微山“湖产品直播销售”等县级特色技能培训项目,打造“一县一特色”技能培训品牌矩阵。开展“新就业形态技能提升和就业促进项目”全国试点,实施快递员、民宿管家等新业态技能培训。创新组建全省首家技工教育集团,深度推进“校企合作、产教融合”,推动实现培训与就业无缝衔接,高规格承办世界青年技能日主题活动,全国技工院校校企合作集团化办学现场推进会在济宁市召开。

这十年,济宁市坚持把社会保障作为民生之基,着力兜底线、织密网、建机制,促进公平正义、增进人民福祉。全面深化社会保障制度改革,着力打破制度壁垒和地区分割,统筹城乡的社会保障体系全面建立。社保覆盖面进一步扩大,养老、失业、工伤保险参保人数分别达到640.5万人、95.7万人、110.9万人,较2012年底分别增加66.2万人、26.9万人、25.1万人;社保待遇水平稳步提高,企业退休人员月人均养老金水平比2012年底增长72.1%,居民基础养老金最低标准增长1.7倍,失业保险金标准增长1.5倍,各项待遇按时足额发放,有效保障了群众的基本生活水平。

社会保障体系更加完善。建立居民基本养老保险制度,全力做好企业养老保险全国统筹。在全省率先建立基础养老金正常增长机制、“多缴多补、长缴多得”缴费激励机制。完善“预防、康复、补偿”三位一体工伤保险制度体系,推动国家级工伤预防试点城市建设,建立工伤预防长效机制。

社保覆盖面持续扩大。先后实施全民参保计划、精准扩面专项行动,将新就业形态人员、灵活就业人员、农民工等群体纳入保障范围。预计到2022年底,济宁市基本养老保险参保率达到95.3%,提前三年实现国家提出的“十四五”末基本养老保险参保率提高到95%的目标。

社保待遇水平稳步提高。企业退休人员月人均养老金从2012年的1744元,提高到今年的3001元,增长72.1%;居民基础养老金最低标准由最初的每人每月60元提高至160元,增长1.7倍;失业保险金标准提高至当地最低工资标准的90%,由每人每月平均680元提高到1710元,增长1.5倍。

闪电新闻记者 杜宗浞  报道

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